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標題: 談談某環評公司今年定下的制度 [打印本頁]
作者: asd12345    時間: 2011-2-23 16:38
標題: 談談某環評公司今年定下的制度
唉，懶得說了，汗言。
作者: nkzdw    時間: 2011-2-23 16:40
有問題啊？這些都是細枝末節，業務上的規定呢？
作者: zhangjx_79    時間: 2011-2-23 16:44
個人認為，公司管理應該人性化一些，尤其是環評公司，時間靈活掌握為好...
作者: lenyunyan    時間: 2011-2-23 16:44
媽的現在的老板都幾乎不是東西
作者: 冰淚人兒    時間: 2011-2-23 17:03
不是吧........
作者: a13396532    時間: 2011-2-23 17:09
不好說，因為對員工的收入，公司的運行等其他情況都沒有了解，僅憑這幾樣，很難下判斷。
不過看了提供的這幾條，心里滿不舒服的。
沒有獎勵的條例嗎?
作者: asd12345    時間: 2011-2-23 17:10
只罰不賞啊，郁悶
作者: 破喉嚨    時間: 2011-2-23 17:19
自古優秀領導者都講究賞罰分明
作者: sunner_in_heart    時間: 2011-2-23 17:38
軍事化的管理，制訂制度的人是軍人嗎！
作者: deiwangbei    時間: 2011-2-23 17:42
l厲害，挺嚴的
作者: limingli998101    時間: 2011-2-23 17:45
有點太較真了  個人覺得只要在不耽誤工作的基礎上  員工自由些還是可以的
作者: xiaolangdage    時間: 2011-2-23 18:31
不知道在這樣一個單位工作  是一種什么樣的心情
作者: 興安林    時間: 2011-2-23 18:48
這是很正常的吧，集體就得有嚴格的制度。
作者: cdf921    時間: 2011-2-23 19:10
這個有點死板哈
作者: susula    時間: 2011-2-23 20:45
。。有沒有搞錯！！神經！！
作者: wangyan5021    時間: 2011-2-23 21:03
這時間安排的真牛比
作者: daybreakscg    時間: 2011-2-23 22:02
這個應該很正常的！
作者: xiaoqiao1986    時間: 2011-2-23 22:26
業務和報告質量上不去還不是白搭
作者: 444444    時間: 2011-2-23 23:01
制度定的太死了，員工心里不舒服，積極性肯定不高。
作者: 鶴無聲    時間: 2011-2-24 07:53
有點PS吧，2月25號。是明天
作者: cxfwk    時間: 2011-2-24 08:11
有點死板哈
作者: cjy740421    時間: 2011-2-24 08:13
單位都有類似的規定。現在的制度不罰就是獎啊。
作者: liu1231986    時間: 2011-2-24 08:21
這是明顯的以罰代管  環評公司用不著這樣吧
作者: simo17    時間: 2011-2-24 08:23
上有政策下游對策 呵呵
作者: liu1231986    時間: 2011-2-24 08:28
這位仁兄小心讓你們老板看到  不知道回扣幾個月的工資
作者: wangninggai    時間: 2011-2-24 08:36
這算啥，有比這更嚴格的
作者: Ayaness    時間: 2011-2-24 08:40
可以參選史上最嚴厲的考勤制度~啊哈哈
作者: 沙洲棲枝    時間: 2011-2-24 08:46
制度是開玩笑的
作者: 海蒂    時間: 2011-2-24 08:51
周日還值日，現在可都是雙休。這老板值日可有賞，加班可有賞？？？……看了一遍只有罰，沒有賞。
作者: qmzdzsdcn    時間: 2011-2-24 09:01
我們早上8點上班
作者: lvwei2271    時間: 2011-2-24 09:06
靠，星期日還要值班啊？瘋了吧
作者: 聽雪    時間: 2011-2-24 09:07
現在的公司都這樣。。。不稀奇
作者: yxc.0313    時間: 2011-2-24 09:28
環評這行業本身就得經常看項目 除非不寫
作者: cqxiao    時間: 2011-2-24 09:43
還好，每天工作時間不到8小時
作者: bamf04    時間: 2011-2-24 09:45
林子大了什么樣的鳥都有
作者: hjj    時間: 2011-2-24 09:59
還有些制度需要咱們員工去完善
作者: jimmy6704704    時間: 2011-2-24 10:08
我。。。。。。
作者: atgfbo    時間: 2011-2-24 10:16
規矩是死的,人是活的
作者: scib    時間: 2011-2-24 10:28
除了值日衛生外，其余制度也不算很過分，好多企業都是這樣的。
作者: 秀山麗水    時間: 2011-2-24 10:44
媽的現在的老板都幾乎不是東西
lenyunyan 發表于 2011-2-23 16:44



    是啊！現在的老板除了榨取職工血汗錢，還以整人為樂！變態的人，變態的社會。
作者: lasterdance    時間: 2011-2-24 10:53
太細…………
作者: 236864920    時間: 2011-2-24 11:06
哈哈，跟我們公司有的一拼！
作者: zhzhm0727    時間: 2011-2-24 11:15
這個...這單位對時間的要求很嚴格嘛，不知道加班的規定嚴不嚴格
作者: librascopio    時間: 2011-2-24 11:34
周日還要值班，有意思么？
作者: asd12345    時間: 2011-2-24 11:48
PS:周末值班有點報酬的，這點要實事求是
作者: 貝墩大大海    時間: 2011-2-24 12:37
確實跟我們公司的制度有的一拼，我們公司周六要上班，而且還是完全免費地，還在合同里矛盾地寫得清清楚楚：每天八個小時，一周不超過40小時，同時寫著上六天班。
作者: huajiaopaomo    時間: 2011-2-24 12:45
天天想著被扣錢，哪有心情工作。。再說，遲到扣錢，加班給加班費嘛···
作者: weixingdd    時間: 2011-2-24 13:06
真的很變態啊...這個老板是做什么出身的？
作者: czx033    時間: 2011-2-24 13:11
現在的環評單位都是這樣，呵呵
作者: nhxhsu    時間: 2011-2-24 13:16
一般環評公司時間上都是比較靈活的，這員工都是會自己安排時間的，到時完不成工作自己就會抓緊的，根本不用老板催
作者: zhucm87    時間: 2011-2-24 13:18
我們公司就非常自由
作者: ljm05082401    時間: 2011-2-24 13:33
我們公司的規定還不趕不上這個那！！哎。。。。
作者: water_336    時間: 2011-2-24 13:39
今天才2月24日？樓主
是不是搞錯啦？
作者: 友善的魚    時間: 2011-2-24 13:42
我們可以允許遲到三次，打掃衛生有專人負責，請假的規定要兩天以上才找總經理請
作者: 風擺渡    時間: 2011-2-24 13:54
好狠……
作者: 水中魚    時間: 2011-2-24 14:02
除了周日值班這條，其它的也算正常。
作者: cnyy    時間: 2011-2-24 14:21
過于關注細節容易疏于大方向的把握。
作者: 540054917    時間: 2011-2-24 14:23
不知道在這樣一個單位工作  是一種什么樣的心情
作者: kangwei80    時間: 2011-2-24 14:27
算幸福了，知足吧，我們上六天，上班的地方遠，每天花在路上的時間在4小時左右！
作者: ljvans    時間: 2011-2-24 14:36
任何單位制度肯定是有的，主要是執行力度和靈活性上的差異。。
真正的黑心老板還是少的，員工有熱情單位事業才會更好，任何老板都不會不知道滴~
作者: j620    時間: 2011-2-24 14:55
圍觀中啊啊啊
作者: wangyiding    時間: 2011-2-24 14:56
還有福利待遇，不錯
作者: 西木    時間: 2011-2-24 14:59
我們每周工作不少于40個小時，周六也上班呢，一次性超過3.5小時才算加班呢。
作者: gaokaihanyd    時間: 2011-2-24 15:07
回復 1# asd12345 典型的讓馬兒跑，不給馬兒吃草，這樣的環評公司到底能生存好久？？？
作者: gaokaihanyd    時間: 2011-2-24 15:07
回復 1# asd12345 典型的讓馬兒跑，不給馬兒吃草，這樣的環評公司到底能生存好久？？？
作者: wwj0123    時間: 2011-2-24 15:10
確實不人性，做環評的其實沒必要規定這么多，自己管好自己的項目，哪怕一個星期不到辦公室，項目按時完成就行，比起樓主，我在幸福中...
作者: tuvifon    時間: 2011-2-24 15:23
算不上變態，但也是資本家剝削人吃人的制度！
作者: zz0zz    時間: 2011-2-24 15:28
這個看像是給內勤人員設置的，寫環評的只要按時完成任務就行了，按這個走反而不好！
作者: xing96168    時間: 2011-2-24 15:46
只有看到處罰的，沒看到獎賞的
作者: xing96168    時間: 2011-2-24 15:47
只有看到處罰的，沒看到獎賞的
作者: douser    時間: 2011-2-24 16:05
俺相信有這樣的單位！慶幸離開了！
作者: C小調的華彩    時間: 2011-2-24 16:25
做環評應該靈活點吧，并且市場化，
作者: hks_sz    時間: 2011-2-24 16:31
圍觀者表示鴨梨很大
作者: hbjdongguangyu    時間: 2011-2-24 16:35
有點沒人情味
作者: 螞蟻先生    時間: 2011-2-24 16:39
還好啦。早晨上班那么晚，中午下班那么早。下午下班也早。多好啊。我們一個月只有三次可以遲到在五分鐘之內，之后就要扣錢了。比你們這個苛刻許多。周日也要值班，周六也不放假，婚嫁只有兩天，還有一系列規章制度我都懶得講。呵呵。不要抱怨。人總要活的。如果無法忍受就離開吧。
作者: 螞蟻先生    時間: 2011-2-24 16:39
還好啦。早晨上班那么晚，中午下班那么早。下午下班也早。多好啊。我們一個月只有三次可以遲到在五分鐘之內，之后就要扣錢了。比你們這個苛刻許多。周日也要值班，周六也不放假，婚嫁只有兩天，還有一系列規章制度我都懶得講。呵呵。不要抱怨。人總要活的。如果無法忍受就離開吧。
作者: 歐陽焦焦    時間: 2011-2-24 16:42
有病，，確實有病，，我們公司可人性化了~幸運哦
作者: caijimei    時間: 2011-2-24 16:52
真的假的，要是真有這樣的，你們一到下班點就走人，根本就不要也不可能給這種公司加班、賣命，何苦呢
作者: w6684681    時間: 2011-2-24 16:53
我會呆不下去的~！
作者: caijimei    時間: 2011-2-24 16:56
就不要給這種公司加班，一到下班點就走人。業績上不去，一切都是扯淡！
作者: wwwrainy789    時間: 2011-2-24 16:58
太可怕了。。。
作者: 271314043    時間: 2011-2-24 17:11
沒有與工作有關的一些制度
作者: 271314043    時間: 2011-2-24 17:12
沒有與工作有關的一些制度
作者: lzjzk1986102    時間: 2011-2-24 17:28
只罰不賞啊，郁悶
作者: 月下荷    時間: 2011-2-24 17:31
這啥單位啊，牛B哄哄的！
作者: vista56    時間: 2011-2-24 17:32
靠提成的不需這樣規定。
遲到早退應堅決杜絕。
作者: peter_pan    時間: 2011-2-24 17:57
NB的規定    干環評的遲到了就能少干活？

逗我呢？ 希望是個硝化，真有這種企業的話，勸你立馬跳槽
作者: 相歡    時間: 2011-2-24 18:20
個人覺得大部分可以接受。如果福利和待遇好的話可以忍忍。
作者: wujs55    時間: 2011-2-24 18:21
老板不懂業務，工作效率和環評質量是硬道理!  鄙視
作者: ykang88    時間: 2011-2-24 18:59
你們老板需要的是一臺機器，而不是員工
作者: xqqczh    時間: 2011-2-24 19:00
挺可怕……
作者: hikerdeng    時間: 2011-2-24 19:12
周日都要上班，請問你們什么時候休息？
作者: ypp830117    時間: 2011-2-24 19:58
悲慘。沒人性
作者: dcgwq    時間: 2011-2-24 20:00
心里滿不舒服的，老板都幾乎不是東西
作者: wonjae    時間: 2011-2-24 20:38
看著好羨慕啊！
作者: bbp163    時間: 2011-2-24 21:07
環評工作的時間都不給靈活點·在這里做超給力··哈哈
作者: qwliu2001    時間: 2011-2-24 22:21
大家最好形成共識，起草一個網絡版的規定，供業界參考。
作者: leisheng2333    時間: 2011-2-25 08:24
這個制度定的 可以看出他們公司領導的文化水平了
低 實在是低
作者: lgfly    時間: 2011-2-25 08:31
淡定·····
        蛋腚·····
作者: guanshiwuok    時間: 2011-2-25 08:52
呵呵 ..................



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