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查找差距 強勢推進 保證質量 形成氛圍 2013-12-06
查找差距 強勢推進   保證質量 形成氛圍 前期工作取得了一定的成績,下階段一定要查找差距,突出重點,強勢推進,保證質量,形成氛圍 ...
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信任激勵法 2013-12-04
信任激勵法 一個社會的運行必須以人與人的基本信任做潤滑劑,不然,社會就無法正常有序地運轉。信任是加速人體自信力爆發的催化劑,自信比努力更為重 ...
(242)次閱讀|(2)個評論
技能單一的人 2013-12-03
技能單一的人 只會做一種工作,換一個崗位就不“靈光”的人,日子會不好過。 將來競爭會越來越激烈,就業 ? 下崗 ? 再就業 ? 再下崗,將成為司空見慣的事 ...
(325)次閱讀|(5)個評論
“五個到位”助推內控管理 2013-12-01
“五個到位”助推內控管理 為增強廣大干部職工能夠自我查找風險、自我防范風險的積極性和主動性,營造全員抓內控的良好氛圍,確保內控預防體系建設 ...
(274)次閱讀|(1)個評論
人生境界 2013-11-17
人生境界 面對爭名奪利、患得患失,可曾想到過淡泊?面對弄虛、心懷叵測,可曾想到過率真?面對驚慌失措、憂讒畏機,可曾想到過從容?面對斤斤計較、 ...
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【人生要不要】 2013-10-26
【人生要不要】 不要抄近道,否則會白跑。 不要繞遠道,否則會遲到。 不要走邪道,否則會坐牢。 不要走黑道,否則會挨刀 ...
(221)次閱讀|(0)個評論

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